察布查尔县坎乡2025年度述法报告(党委书记)

坎乡党委书记 赵成岩

根据工作要求，现述法如下：

一、履职情况

（一）深学细悟笃行习近平法治思想，夯实法治基础。我坚持把学习贯彻习近平法治思想、党中央关于全面依法治国重大决策部署和有关党内法规作为首要政治任务，带头构建“党委领学、班子研学、全员践学”体系。全年主持开展党委理论学习中心组专题学习18场次，会前学法13场次，落实“第一议题”制度25场次，邀请法律顾问开展专题授课2场次，带动乡村两级干部开展法治授课2场次，实现全乡干部全覆盖。

（二）坚守法治初心，履行法治建设第一责任人使命。我认真履行党委书记第一责任人职责，将法治建设纳入全乡发展总体规划，与经济社会发展同部署、同推进、同考核，确保我乡法治建设始终保持正确前进方向。全年审查党委文件、重大决策、合同协议等13件，确保决策于法有据。推动法律顾问制度全覆盖，为全乡七个行政村全部聘请“一村一法律顾问”，拿出专项资金聘请新疆领泽律师事务所团队，处理乡村两级涉法事务，参与矛盾化解，为基层治理提供专业支撑。

（三）强化反恐维稳法治化，守牢安全底线。作为乡党委主要负责人，我紧扣社会稳定总目标，层层压实责任，细化措施，构建“党委统揽、书记主抓、班子分工、全员参与”的责任体系，制定责任清单10项，签订责任书10份，实行“班子包联”制度，依托乡村综治中心化解矛盾纠纷244件、成功率100%，接待群众来访22人次，办理信访事项21件、办结率95.5%，形成“法治引领、源头防控、多元共治”的社会治安综合治理体系。

（四）法治赋能高质量发展，优化服务保障。始终秉持法治是最好的营商环境，靠前发力、主动作为，牵头开展涉企法治指导检查120场次。组织开展“法治体检”活动，为4家中小企业解决合同纠纷、政策适用等问题4个，推行“法治体检+精准服务”双轮驱动模式，为辖区企业高质量发展筑牢法治保障。全面落实行政机关负责人出庭应诉“应出尽出”要求，出庭应诉率达100%。严格履行法院生效判决、裁定和调解书，履行率达100%，坚决维护司法权威，确保司法公正不受干预。

（五）压实整改责任，确保法治建设落地见效。对照法治建设“一规划两纲要”任务要求及上年度述法反馈问题，逐项梳理自查，建立整改台账，明确责任时限。针对依法行政能力水平有待提升、运用法治思维解决问题的能力不足、执法规范化水平有待提升等问题，精准施策、靶向整改，目前各项问题已全部整改到位。同时，健全长效机制，定期开展“回头看”，巩固整改成效，持续提升法治建设工作质量。

二、下一步工作

（一）深化法治宣传教育。结合实际梳理普法清单，挑选符合乡村实际和群众需求的法律知识内容，通过“法律明白人”宣讲、农牧民夜校学习、网格群以案释法等方式开展常态化普法宣传，增强群众法治意识。依托法治副校长、包联班子成员等力量，持续推动法治进校园，开展青少年专题法治教育活动，提升学生守法用法意识。用好辖区广播、电子屏、网格群、公众号等现有资源，结合实际定制普法内容，定期推送法律知识、典型案例和法治动态，提升普法传播覆盖面和影响力。

（二）提升法治思维意识。将法治教育纳入干部培训计划，结合江某草场案开展案例复盘分析，举一反三梳理历史遗留案件，并开展集体研判，邀请法律顾问深度参与，形成“一案一策”，争取再化解一批历史遗留问题。以案为鉴，以卡某执行案件为例，深入剖析执行不力背后的法治意识淡薄、责任落实缺位等问题，推动以案促改。加强对行政复议法、民事诉讼法、执行程序系列法律法规的学习运用，切实提升依法履职能力和法治意识。

（三）提高法治能力水平。推动法治与乡村振兴深度融合，开展规范性文件清理，确保各项政策符合法律法规要求，依法保障人民权益。健全基层自治机制，以法治引领基层自治。严格落实行政执法“三项制度”，定期开展执法规范化培训，推行柔性执法、说理式执法，让执法既有力度又有温度。推进乡村综治中心规范化运行，提升矛盾纠纷化解法治化水平。建立法治建设与中心工作同频共振机制，用法治手段破解发展难题、规范治理行为，为全乡经济社会高质量发展筑牢法治根基。